München (ots) - Die Nutzer von stellenanzeigen.de können ab sofort
auf den Service von iPlacement zugreifen - damit erweitert die
Online-Jobbörse ihr Angebot für Jobsucher: iPlacement berät und
unterstützt Kandidaten bei der beruflichen Neuorientierung,
langfristigen Karriereplanung und konkreten Bewerbung.

Ab sofort finden sich auf www.stellenanzeigen.de in der Rubrik
"Tipps zur Bewerbung" verschiedene Dienste von iPlacement, die die
Nutzer der Jobbörse dort direkt buchen können. Dazu gehören
Karrierecoaching, Webinare zu verschiedenen Themen (zum Beispiel
Stressmanagement) sowie Newplacement-Beratung. iPlacement setzt vor
allem auf moderne Medien, so dass die individuelle Beratung in Phasen
der Trennung vom Arbeitgeber oder beruflichen Neuorientierung auch
für einzelne Angestellte und Führungskräfte erschwinglich wird.

"Wir setzen gezielt moderne Medien wie Skype oder Webinare ein.
Dadurch können wir unsere Leistung zu fairen Preisen und
standortunabhängig anbieten. Das macht sie auch für einzelne
Jobsucher bezahlbar", so Anabel Schröder, Geschäftsführerin der
iPlacement UG.

"Mit iPlacement haben wir einen professionellen und innovativen
Partner für unsere Nutzer gefunden, der sehr gut zu uns passt und
unsere Angebote für Kandidaten bestens ergänzt", sagt Michael
Weideneder, Geschäftsführer von stellenanzeigen.de.

Über iPlacement

Die iPlacement UG wurde 2009 gegründet und bietet Kandidaten
Einzel-Outplacementberatung sowie individuelles Career Coaching
mittels moderner Medien (Telefon, Internet, E-Mail, Skype und
Webinaren). Diese besondere Form des Coachings macht Outplacement
auch für Kandidaten bezahlbar: Dadurch kann jeder - ob Angestellter
oder Führungskraft - in Trennungsphasen oder in der Neuorientierung
individuelle und kostengünstige Unterstützung erhalten. Das
europaweit agierende Coachingnetzwerk von iPlacement mit seinen
erfahrenen Coaches bietet Kunden- und Marktnähe. iPlacement ist
Partner von hr networx, einem Netzwerk, das fast 20.000 Personaler
umfasst, sowie von stellenanzeigen.de.

Über stellenanzeigen.de

Mit über 1.300.000 Visits monatlich und mehr als 470.000
registrierten Usern gehört stellenanzeigen.de zu den führenden
Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Die
besondere Stärke von stellenanzeigen.de ist das Drei-Säulen-Konzept:
Die Online-Stellenbörse kombiniert die allgemeine Plattform
www.stellenanzeigen.de mit 20 zielgruppenspezifischen Online-Kanälen
sowie über 100 Print- und Online-Medien der Kooperationspartner. Dazu
gehören sowohl Tageszeitungen als auch Fachmedien. So erreicht
stellenanzeigen.de für die verschiedensten Qualifikationsprofile und
Regionen stets eine besonders große Reichweite in den relevanten
Bewerberzielgruppen. Unternehmen finden auf diese Weise schnell und
einfach ihre Wunschkandidaten, Bewerber ihren Wunschjob.
stellenanzeigen.de gehört zur markt.gruppe, Deutschlands großem
Anzeigennetzwerk. Das Gemeinschaftsunternehmen der Verlagsgruppen
Georg von Holtzbrinck, Dr. Ippen und der WAZ Mediengruppe erreicht
mit über 45 Verlagen und mehr als 150 Zeitungstiteln täglich gut 15
Millionen Leser.

Originaltext: stellenanzeigen.de
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